勞工運動

法國資本主義的危機和總工會的作用

多年來,法國總工會全國領導層的戰略和綱領導致工人階級從一個失敗走向另一個失敗。因此,該工會亟需采取與形勢相適應的綱領和戰略。

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台灣

刪預算、「小政府」與政治鬥爭

不論是台灣的藍白刪預算,或是美國的政府效率部,都是以「為納稅人省錢,監督政府」為名目,在這裡我們必須直接指出這種「小政府」觀念的反動性質,以及分析這背後真正的政治目的。

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國際

美國國際開發署(USAID):帝國主義的屠城木馬被丟進碎木機

作為共產主義者,我們雖然了解川普將美國國際開發署解體背後的虛偽動機,但這次資金凍結暴露了,中情局打著的「人道主義」幌子的真面目,即推動美國帝國主義的「軟實力」。

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資本主義壓迫女性的邏輯:兼論麥當勞抵制行動的思考

在資本主義社會裡,民法用「契約自由原則」粉飾一切都是自由的選擇,然而正如馬克思所言:「孤立的工人,『自由』出賣勞動力的工人,在資本主義生產的一定成熟階段上,是無抵抗地屈服的」這次的事件完全體現麥當勞作為一個跨國大企業,卻由於其掌握在私人手中,雖然事件嚴重涉及社會問題(也正因涉及社會問題),仍然採取了姑息與息事寧人的處理方式。正因它的首要考量是利潤,而不是無助於利潤積累最大化的員工安危或公平正義。

性騷擾案件的權力結構與框架侷限性:以國立臺灣大學舍監案件為例

2023年,一起涉及國立臺灣大學的性騷擾案件引發了社會的關注與法律爭議。一名女博士生指控宿舍女舍監對她進行性騷擾,但校方性平會的調查結果裁定性侵害與性騷擾不成立。此案隨後引發立委、市議員的介入,並在教育部的要求下被重新審視。然而,臺大校方選擇等待台北高等行政法院的判決結果,而拒絕重啟調查。

一個台灣青年的當兵奇遇記

最近,我們收到一位時常關注我們網站的支持者的信,分享了其服替代役期間新訓的內容。裡面有些內容雖然在我們看起來十足地八股以及荒謬,在資本主義下卻顯得十足正常,也招示了所謂中華民國國防部以及內政部關於「照顧役男」並讓他們「健全發展」的騙局。顧及到投稿者的隱私和安全,我們選擇展示部分的內容以及評論。

杜魯道辭職,但危機仍在繼續

焦頭爛額的加拿大總理賈斯汀·杜魯道終於辭職了。此外,他也宣布議會休會至3月24日,同時自由黨將尋找新的領導人。但杜魯道下台並不能解決任何問題。這只是自由主義危機的最新一章。加拿大經濟正徘徊在衰退的邊緣,勞動生產力不斷下降,失業率達到八年來的最高點,自由黨的失敗由此可見一斑!政府的政策使聯邦債務翻了一番,並限制了未來總理的迴旋餘地。無論誰接替杜魯道,都將面臨十分嚴峻的情況。

當醫生只是一份「職業」

台灣擁有完善的全民健康保險制度,因此我們常常感到慶幸,能在不需支付高額醫療費用的情況下,享受到優質的醫療服務。此外,我們對於許多歐美國家家庭因疾病而陷入經濟困境或因延誤治療而導致悲劇的情況深感遺憾。然而,不容忽視的是,台灣醫療服務的低廉是以第一線醫療人員的血汗付出為代價的。隨著高齡化趨勢的加劇,近期立院也有黨團提出65歲以上免健保費的提案。這無疑會加劇第二代健保面臨再次破產的速度。我們所想像的那種無人敢呼叫救護車的情景,以及因一場流感而傾家蕩產的情況,是否真的與我們的現實相距甚遠呢?

四分五裂:布爾什維克主義和孟什維克主義是如何形成的

《進一步,退兩步》(One Step Forward, Two Steps Back)一書中,列寧分析了俄國社會民主工黨(RSDLP)第二次代表大會造成的影響。在1903年的大會上,俄國工人運動出現了布爾什維克主義和孟什維克主義之間著名的分裂。然而,分裂最初並不涉及政治和觀點上的分歧,而是在看似次要的組織問題上爆發的。只是在隨後幾年,尤其是1905年革命前後,這些分歧才變得尖銳明顯,最終導致布爾什維克和孟什維克於1912年正式且最終分裂。

一個共產主義者對《思想政治必修三》的大字報

在中國,現在令人痛恨的中學政治教材到底寫了什麼?不是“中華民族偉大復興”,就是“聽黨的話,跟黨走”。空話連篇,言之無物。即使有少得可憐的哲學也是被纂成的千瘡百孔的修正主義。在應試教育制度下,學生被填鴨式地灌輸一些毫無意義的內容,機械地記背句子,然後再搬到試卷上,為整個社會和教育體系的腐爛灌水。

怎麼辦?列寧如何建立戰鬥組織

在1901年,列寧撰寫了他期待已久的著作《怎麼辦? 》。這本馬克思主義傑作,對於任何想要建立布爾什維克黨的人來說,對於如今任何嚴肅對待推翻資本主義鬥爭的人來說,都是一本無與倫比的手冊。在這篇文章中,我們將解釋是什麼賦予了這本書經久不衰的力量,以及為什麼今天每個共產主義者都應該把這本書理解透徹。

國假增加七天,只靠勞工團結

2025年才剛邁入第二天,上百名來自台灣各地的工會幹部及基層會員就集結於立法院前,要求立法院各在野黨與當前的執政黨回應增訂國定七天假的訴求。主辦的尊嚴勞動修法聯盟說明,台灣的工時目前是全球主要國家中的第六名,工時過長顯而易見,且自從2018年勞基法修惡以來,國定假日從原先19日砍為12日,已經輸給韓國(15日)與日本(16日),因此訴求增加七天國定假日。

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